鑫报讯  2月4日，为期7天的“甘肃春季招聘周”在省高新技术人才市场拉开大幕，这也是节后我省首场大型人才招聘会。当日，180家参会单位共提供6000多个岗位，这些用人单位均为甘肃本土企业。截至当日招聘会结束，共有3000多人入场，最终达成意向性就业协议1293份。在招聘会现场，众多涉及餐饮服务业的用人单位纷纷高薪聘才，服务员、洗碗工等职位的月薪平均可达1500元左右。尽管薪酬可观，但服务人员依然陷于难求局面。

　　春节过后省高新技术人才市场刚一上班，就有不少企业上门登记参会纳贤。“春节后的结构性用工矛盾让越来越多的用人单位提早行动，抢占先机招到心仪合适的员工。本场招聘会岗位相比平时更加综合和多元化，高、中、低端岗位一应俱全，尤其是中、低端岗位占10%-12%。越来越多的企业意识到，只有一线的、基础性岗位员工到位，全面工作才能够有序正常展开，这也是很多企业春节刚过就着手招人的重要原因。”据省高新技术人才市场相关人员介绍，今年的“春季招聘周”与去年相比，用人单位多了30%，参会单位也会随着招聘需求滚动变化，预计7天时间将提供各类岗位2万多个。

　　在招聘会现场，司机、门卫、服务员、家政人员等岗位较以往招聘会招聘数量有所增加；保险、证券、美容保健、商贸等行业用人单位的招聘计划，也几乎放在一线岗位上。在薪酬方面，服务行业给服务员、洗碗工等职位的月薪都在1500元左右，而在去年同种职业的月薪为1000元-1200元；销售人员、客服人员的月薪也较去年普遍上涨了300元-500元。虽然需求量很大，但从用人单位的招聘情况来看，结果却并不理想。

　　“尽管薪酬可观，但招人还是很难。近几年越来越多的人正脱离服务行业。”据一家餐企负责人分析，兰州餐饮业服务员长期以来紧缺，工资待遇低、劳动强度大、用工不规范是务工人员不愿选择服务业的主要原因，加上年后很多外地务工人员尚未返兰等原因，造成了服务业的用工缺口。